Biografía de Chris Cunningham
Última modificación: hace 14 díasCirso
Chris ha sido Consultant de Hewitt EnnisKnupp. Chris Cunningham se incorporó a Aon en 2012. Chris fue Senior Vice President, y Associate Partner para Aon.
Chris Cunningham actualmente es Partner, Primary Relationship Manager at Townsend Group - View - Townsend Group org chart
Crear su alerta
para seguir la carrera profesional de Chris Cunningham.
Educación
Chris Cunningham posee un Bachelor in Finance de Marquette University.
También han estudiado en Marquette University:
Encuenttre más ex alumnos de Marquette University
Más información sobre Chris Cunningham
Enlaces seleccionados
¿Necesita saber más sobre Chris Cunningham? Más resultados.
Participar
- Añadir un nuevo enlace sobre Chris Cunningham
- Eliminar un enlace sin relevancia sobre Chris Cunningham
Redes Sociales
- Chris Cunningham en Google News, Twitter, LinkedIn y YouTube
- Ver fotos de Chris Cunningham
The colleagues of Chris Cunningham
Compañeros de Empresa
- En Townsend Group, Chris Cunningham tiene 27 colegas incluyendo a Terry Ahern (Chairman Emeritus), Joe Davenport (Discretionary Portfolio Mgmt)...
Homónimos
- Christopher Cunningham - Plant Manager - Bunge North America
- Chris Cunningham - Chief Product Officer - Burton
- Chris Cunningham - Senior Director, Accounting - Druva
- Christian Cunningham - Senior Vice President and Chief Human Resources Officer - Herc Rentals
- Christopher Cunningham - President and Chief Executive Officer - Leadfusion
- Christopher Cunningham - Senior Vice President of Business Operations and Professional Services - Sphere 3D
- Christopher Cunningham - Director, Supply Chain - Vallourec North America
- Visualizar los 7 organigramas > Cerrar
Compañeros del Sector
- En el sector Holding, Chris Cunningham tiene 20.461 colegas en 1.302 empresas ubicadas en 73 países. Se han registrados 6.139 movimientos de ejecutivos en los últimos 12 meses. Saber más sobre el sector Holding.
Señalar un error
Actualizar la información del organigrama de Chris Cunningham.
